INNOVA
İNNOVA KURUMSAL EĞİTİM VE DANIŞMANLIK
Ekibinizin Potansiyelini Birlikte Artıralım
Yeni nesil kurumsal eğitim programlarımızla tanışmak için e-posta adresinizi bırakın, size özel çözümlerimizi hemen paylaşalım.
%99,8
İş Ortağı Memnuniyeti


Yetenek, Kariyer & İşveren Markası, kurumların yeteneği hem çekip hem bağlı tutması için tasarlanmıştır. Programın çıkış noktası şudur: yetenek, kurumun en değerli varlığıdır. Bu grupta kariyer yönetimi ve işveren markası; hem yeteneği çekmeyi hem bağlı tutmayı hedefler.
Her modül, katılımcının kendi kurumunda yetenek ve işveren markasını iş sonuçlarına yansıtmasını hedefler. Aşağıdaki akordionlarda her eğitimin kapsamı, hedef kitlesi ve somut kazanımları yer almaktadır. Başlığa tıklayarak detayı görüntüleyebilirsiniz.
Yetenek ve Kariyer Yönetimi Stratejileri programı, İK ve kültür fonksiyonunu kurumun stratejik hedefleriyle bütünleştirecek biçimde ele alır. Kuramsal çerçeve, kendi kurumunuzun İK süreçleri üzerinden uygulama fırsatıyla desteklenir.
İK profesyonelleri, İK yöneticileri ve HRBP'ler ile İK süreçlerinde rol alan orta ve üst kademe yöneticiler.
İşveren Markası Oluşturma ve Çalışan Bağlılığı programı, İK ve kültür fonksiyonunu kurumun stratejik hedefleriyle bütünleştirecek biçimde ele alır. Kuramsal çerçeve, kendi kurumunuzun İK süreçleri üzerinden uygulama fırsatıyla desteklenir.
İK profesyonelleri, İK yöneticileri ve HRBP'ler ile İK süreçlerinde rol alan orta ve üst kademe yöneticiler.
Yeni nesil kurumsal eğitim programlarımızla tanışmak için e-posta adresinizi bırakın, size özel çözümlerimizi hemen paylaşalım.
%99,8
İş Ortağı Memnuniyeti